В Пермском крае выявлены системные нарушения трудового законодательства со стороны строительной компании, касающиеся почти 500 сотрудников. В ходе проверки, проведенной Государственной инспекцией труда, было установлено, что работодатель не выполнял свои обязательства по выплате компенсаций за работу в неблагоприятных условиях, сообщает издание «Новый компаньон».
Кроме того, компания не согласовала удлиненный отпуск и сокращенный рабочий день для работников с инвалидностью, а также не организовала обязательные медицинские осмотры.
По результатам проверки было выдано предписание об устранении нарушений. Заместитель руководителя инспекции Ирина Зройчикова сообщила, что 491 работнику были произведены выплаты компенсаций за труд в опасных условиях с января по июнь 2025 года. Общая сумма компенсаций составила более 2 миллионов рублей.